浙江产假6个月多少天 浙江产假6个月工资多少

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浙江2023产假多少天

浙江2023产假98天。具体如下：ccw星座分析

1、根据国家规定女职工生育享受98天产假；ccw星座分析

2、根据地方规定女方在享受国家规定产假的基础上，一孩延长产假六十天，二孩、三孩延长产假九十天，自生育之日起按照自然日计算。ccw星座分析

1、产假申请材料有身份证、结婚证、准生证、出生证、医生开的怀孕周数的证明，有些单位还要求B超结果显示胎儿周数的证明等等；ccw星座分析

2、产假申请流程是申请安胎假，向医院开具证明，递交上级，等待批准。申请产前假、产假、哺乳假。就要统一出具身份证复印件、结婚证复印件、准生证复印件加上自己填写的产假申请书一并递交上级。ccw星座分析

1、生育津贴；ccw星座分析

2、生育的医疗费用；ccw星座分析

3、计划生育的医疗费用；ccw星座分析

4、国家和本市规定的其他费用。上述费用均有生育保险基金支付。值得注意的是：在该种情况下，生育津贴即应视为女职工的产假工资。生育津贴计算方法：生育津贴等于单位上年度职工月平均工资除以30乘以规定的假期天数。生育津贴高于本人原工资标准的，用人单位不得克扣；生育津贴低于本人原工资标准的，差额部分由用人单位补足。生育津贴不缴个人所得税。ccw星座分析

综上所述，女职工产假期间，工资由用人单位照发，这里的工资应包括计时工资、计件工资、岗位工资、奖金、津贴和补贴，应是女职工休产假之前的月工资标准。另外，女职工还可以要求用人单位报销生育医疗费用及疾患生育手术费用ccw星座分析

【法律依据】：ccw星座分析

《女职工劳动保护特别规定》第七条ccw星座分析

女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假；怀孕满4个月流产的，享受42天产假。

浙江产假是多少天

一、浙江产假多少天ccw星座分析

1、浙江产假158天。生育二孩、三孩延长产假90天，总计188天。女职工休产假的，男职工也可以休15天护理假。在子女三周岁内，夫妻双方每年可以各享受10天育儿假。ccw星座分析

2、法律依据:《女职工劳动保护特别规定》第七条ccw星座分析

女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天;难产的，增加产假15天;生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。ccw星座分析

女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假;怀孕满4个月流产的，享受42天产假。ccw星座分析

二、产假期间工资有谁发放ccw星座分析

女职工休产假的工资是由生育保险基金提供的生育津贴。ccw星座分析

女职工产假期间的生育津贴，对已经参加生育保险的，按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付，ccw星座分析

职工平均工资一股与生育者本人的原工资标准有差异。生育津贴高于本人原工资标准的，用人单位不得克扣:生育津贴低于本人原工资标准的，差额部分由用人单位补足。生育津贴不缴个人所得税。如果是独生子女且家庭老年人年满60周岁，每年可以享受5天独生子女陪护父母假。

浙江产假多少天2023国家规定(附产假工资发放标准)

产假，是指在职妇女产期前后的休假待遇，一般从分娩前半个月至产后两个半月，晚婚晚育者可前后长至四个月，女职工生育享受不少于九十八天的产假。职业女性在休产假期间，用人单位不得降低其工资、辞退或者以其他形式解除劳动合同。那么2022年浙江产假多少天?以下是我整理的相关内容。ccw星座分析

一、2022年浙江产假多少天生育一孩延长产假60天，总计158天。生育二孩、三胎延长产假90天，总计188天。ccw星座分析

浙江省女方在享受法定产假的基础上:ccw星座分析

生育一孩延长产假60天，总计158天。ccw星座分析

生育二孩、三胎延长产假90天，总计188天。ccw星座分析

陪产假时间ccw星座分析

宝妈们休产假，宝爸们可以休15天护理假。ccw星座分析

育儿假时间ccw星座分析

在子女三周岁内，夫妻双方每年可以各享受10天育儿假。ccw星座分析

独生子女陪护父母假时间ccw星座分析

如果是独生子女且家庭老年人年满60周岁，每年可以享受5天独生子女陪护父母假。ccw星座分析

《社会保险法》在明确了生育津贴标准的情况下，事实上也明确了女职工产假待遇的问题_D_D女职工产假期间的工资待遇即生育津贴。ccw星座分析

依据规定，产假期间企业无需向职工支付工资，而是由公司凭女职工的生育凭证，到生育保险基金处为其申请生育津贴，以生育津贴作为女职工产假期间的工资。ccw星座分析

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