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党支部换届选举的工作程序
基层单位党支部委员会一般每届任期3年。任期届满应按期进行换届选举。党支部要提前向上级党组织书面报送换届请示。如需要延期或者提前换届的，应报上级党组织批准，延长或者提前期限一般不超过1年。
凡是有正式党员3人以上的，都应当成立党支部。党支部党员人数一般不超过50人。有正式党员7人以上的党支部，应当设立党支部委员会。党支部委员会由3至5人组成，一般不超过7人。党支部委员会设书记和组织委员、宣传委员、纪检委员等，必要时可以设1名副书记。正式党员不足7人的党支部，设1名书记，必要时可以设1名副书记。
党支部委员会由党支部党员大会选举产生，党支部书记、副书记一般由党支部委员会会议选举产生，不设委员会的党支部书记、副书记由党支部党员大会选举产生。
党支部委员会委员实行差额选举，候选人差额为应选人数的20%(如：委员名额为3名，候选人应为4名)。支部书记、副书记为等额选举。支部书记、副书记的候选人由上届委员会报上级党组织审查同意后，在新一届党支部委员会第一次会议上进行选举。党员不足7人的党支部，不设支部委员会，由党员大会选举支部书记1人，必要时增选副书记1人。不设委员会的党支部书记、副书记的产生，由全体党员充分酝酿，提出候选人，报上级党组织审查同意后，在党员大会上进行选举。
党支部应根据《党章》及有关规定，结合本支部实际情况，从有利于发扬党内民主、体现选举人的意志出发，制定具体的选举办法。其内容包括：制定选举办法的依据;大会选举的内容、名额及差额数;候选人产生的办法及排列的顺序;选举方式;选票划写方法及认定有效无效的规定;监票人、计票人的产生办法;投票的具体要求和做法;确定被选举人当选的规定以及当选人的排列顺序等。选举办法需报请上级党组织审批、同意。
一、前期准备
1. 向上级党组织请示改选党支部委员会。
×××党委：
×××党支部本届支部委员会于××××年×月×日成立，根据党章及有关规定，已任期届满。×月×日我们召开了支部委员会全体会议，研究制订支部委员会换届工作方案。我支部拟于××××年×月×日召开党员大会;支部现有党员×名，其中正式党员×名;下届支部委员会拟设委员×名(其中设书记1名)，按差额20%的比例，提名候选人×名，差额×名。候选人预备人选将通过支部党员大会酝酿和推荐，由本届支部委员会进行汇总和审查，研究提出新一届委员会组成人员候选人预备人选名单，上报审核。待审核确定正式候选人之后，由党员大会选举产生新一届支部委员会委员;新一届支部委员会召开第一次全体会议，等额选举产生支部书记。具体选举办法附后。
当否，请批示。
×××党支部
××××年×月×日
2. 准备党支部委员会工作报告。
召开党支部委员会会议，就如何起草工作报告问题进行认真讨论，拟出提纲，指定起草人。起草工作报告要广泛听取党内外群众的意见，既要充分肯定成绩，也要找出工作中存在的问题以及改进工作的新思路、新办法，经过充分讨论修改后，最后提交党支部委员会讨论通过。
3. 进行选举教育。
党支部要通过组织生活和必要的会议，对党员进行四个方面的教育：一是党的民主集中制的教育;二是开好支部大会指导思想的教育;三是干部政策和干部标准的教育;四是正确行使民主权利的教育。
4. 酝酿确定候选人。
支部委员会委员、书记候选人必须经党组织和选举人充分酝酿、讨论来确定。其形式可以先由党员或党小组提名，党支部委员会集中各方面意见经过认真酝酿后提出;也可先由党支部委员会提名，交党小组或党员酝酿、讨论。
党支部书记一般应当具有1年以上党龄。教学科研单位全面实施“双带头人”培育工程，在职教师党支部书记从教学科研骨干党员中选任，一般应具有副高级以上专业技术职务。本科生党支部书记一般由辅导员、党员教师担任，研究生党支部书记一般由党员导师或优秀研究生党员担任。机关职能部门、直属单位的党支部书记一般由党员负责人担任。
×××党委：
根据×××党委关于我党支部委员会换届工作的批示，我们作了认真研究，并组织党员对支部委员候选人预备人选进行了推荐和酝酿。在此基础上，我们于××××年×月×日，召开了支部委员会全体会议，经集体讨论研究，并根据多数党员的意见，按20%的差额的要求，确定支部委员会委员候选人预备人选为：×××、×××……(按姓氏笔画排序)。
(姓名、性别、出生年月、入党年月、参加工作年月、学历学位、专业技术职务，政治表现、主要成就、党员群众评价等)。
当否，请批示。
×××党支部
××××年×月×日
5. 院系级党组织向党委组织部签报教师党支部书记候选人预备人选审议结果。
党委组织部：
××党支部……(支部书记变动的理由、选举方案、候选人酝酿、人选考察等情况)。
(姓名、性别、出生年月、入党年月、参加工作年月、学历学位、专业技术职务，政治表现、主要成就、党员群众评价等)。
妥否，请批示。
××党委(党工委、党总支)
××××年×月×日
党支部换届选举工作，时间集中，任务繁重，政策性强，直接关系我镇农村经济的发展与社会稳定，以下是我为你整理的2021年支部换届选举工作方案，希望大家喜欢!
2021年支部换届选举工作方案(一)
根据省、、区党工委的安排部署，第七届村委会换届结束后，统一进行村党支部换届选举。本着农村的实际情况，确保换届工作的顺利进行，提出以下实施方案。
一、做好村党支部换届选举的重要意义。
村党支部是党在农村全部工作和战斗力的基础，是村级各种组织和各项工作的领导核心。搞好村党支部换届选举工作，对于加强农村党组织先进性建设，巩固和扩大农村党员先进性教育活动成果，提高党的执政能力，全面落实科学发展观，把党在农村的各项方针政策贯彻到全体党员和广大群众，使全镇农村经济和社会事业更快更好的发展，构建和谐芦台，和谐海北，和谐农村，都有着十分重要的意义。
二、村党支部换届选举的指导思想。
坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻党章要求，充分发扬民主，大力选配政治素质好、致富能力强，群众威信高的村党支部成员，增强村党支部的创造力，凝聚力和战斗力，为建设社会主义新农村做出新的贡献。
三、村党支部换届选举的原则和目标要求。
村党支部换届选举，要坚持党管干部，德才兼备，发扬党内民主，落实党员权利的原则。使党支部成员素质得到提高，选举出的支部成员要具备带领群众共同致富和解决新时期人民内部矛盾的能力，村干部人数得到明显精简，“两委”班子成员交叉任职比例有较大提高，班子结构得到优化，党支部成员年龄较轻，学历较高的成员明显增加。确保党支部换届后，村内各项工作建康顺利进行。
四、村党支部成员的基本条件。
1、中共正式党员，政治素质好，认真贯彻执行党在农村的各项方针政策，工作扎实，联系群众。2、发展意识强，乐于奉献，积极为群众办实事，办好事。3、公道正派，廉洁自律，在党员和群众中有较高威信。4、有文化、懂技术，会经营，带头致富、带领群众共同致富的“双带”能力强，有一定的组织协调能力，能够用民主、法律、协调、沟通的方式解决人民内部矛盾。5、身体健康，年龄较轻，组织能力强，发展业绩好。
五、村党支部换届选举办法。
这次村党支部换届选举，是在第七届村委会换届基础上进行的，要求各村党支部要在镇党委的统一部署下，通过入户走访，召开会议，使全体党员明确这次党支部换届选举的重大意义，明确这是保持共产党员先进性教育活动的又一项重要工作，从而增强每一名党员的参与意识和主人翁态度。此次换届选举仍坚持公开、平等、竞争、择优的原则，召开党员大会，充分发扬民主，实行无记名投票按职务提名候选人的方法推选候人。如被推选的候选人票数集中，超过参加会议党员的一半，视为当选。不足一半的取前两名最高票者进行第二次差额选举。坚持集中选举，当场唱票，计票，公布选举结果。村党支部撰写报告和工作分工并报镇党委批准。
总之，此次村党支部换届选举工作，时间集中，任务繁重，政策性强，直接关系我镇农村经济的发展与社会稳定，希望全体党员积极参与，按政策规定和操作规程完成换届选举工作。
2021年支部换届选举工作方案(二)
马克思主义学院下属两个教工支部成立至今已有三年，到了换届选举时间。根据《中国共产党章程》和《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》，拟定于20xx年5月—6月开展支部换届选举工作，特制定本方案。
一、指导思想
以中国共产党章程和中国特色社会主义理论体系为指南，以落实党员的主体地位、提高党支部围绕中心工作创造性开展党内民主建设为目的，以换届选举大会为抓手，实现党支部工作的无缝衔接，开创教工党支部工作新气象。
二、换届工作步骤
1.党支部召开会议，共同研读党章，明确换届工作指导思想、主要任务、基本步骤、时间节点、工作要求和组织分工等。(时间节点：5月6日前)
2.党支部召开全体党员会议，进行换届工作动员，并结合《党章》有关规定，对全体党员进行一次党支部换届工作基本知识的教育，使全体党员充分认识换届工作的目的和意义。(时间节点：5月10日前)
4.酝酿和提名新一届党支部委员会候选人并进行选举：(时间节点：5月下旬至6月上旬)
(1)党支部委员候选人产生办法：党员自荐、党内外群众推荐、党支部组织推荐，支部换届改选小组接受推荐。推荐截止期为5月17日下午5点前。当推荐人数超过差额上限时，采用民主集中制办法确定候选人。新一届党支部委员设定为3名，候选人为4名，差额选举产生。
(2)新一届支部委员会由本届支部全体党员大会选举产生。选举工作由支部换届改选小组主持，选举中的重大问题由支部换届改选小组会同支委会集体讨论决定。
(3)换届选举大会第一项，由上届党支部负责人做工作报告。
(4)由会议主持人宣布选举注意事项，同时由工作人员发放选票。通过监票人、计票人名单。
(5)选举采用党员大会无记名投票方式进行。候选人按姓氏笔划为序排列。投票时，对候选人投赞成票的，就在候选人姓名上方的空格内画“√”;投反对票的，就在候选人姓名上方的空格内画“O”;投反对票的可以另选他人，即在候选人姓名右侧空格内写上另选人姓名，并在另选人姓名上方的空格内画“√”，不画 “√”视为弃权;如对某候选人投弃权票，即不在其姓名上方的空格内画任何符号。
(6)填写选票要用蓝色或黑色墨水的钢笔或圆珠笔，笔迹要清楚，符号要准确。每张选票所选人数等于或少于应选人数的有效，超过应选人数的无效，重复提名的只计一票。
(7)凡本党支部内符合选举条件的正式党员如无特殊原因都应到会参加选举，确实有特殊原因不能来参加选举的，应报告支部，并起草委托书，委托其他有选举权的党员代为投票。
(8)正式选举时，到会参加选举的有选举权的正式党员，必须超过应到会有选举权党员数的五分之四方可以进行选举。为此，在正式选举前，选举工作小组要清点人数，确定参加选举的有选举权的正式党员数量，并报告大会。
(9)收回的选票数等于或少于发出的选票数，选举有效;收回的选票数多于发出的选票数，选举无效，应重新进行选举。
(10)候选人得到的赞成票超过参加选举的有选举权党员人数的半数，方可当选。如果得票数超过半数的候选人多于应选名额时，以得票多少为序，直至取足应选名额为止;如果最后几名候选人得票相等不能确定谁当选时，在票数相等的候选人中重新投票，得票多者当选。如果得票超过半数的候选人少于应选名额时，不足的名额可以在得票未超过半数的候选人中重新差额选举产生，以得票数超过参加选举的有选举权党员人数的半数来确定。经过两次选举后，如果超过半数的候选人还是少于应选名额，大会不再进行选举。应另行择机安排补选。
(11)会场设投票箱一个。投票顺序为：首先监票人投票，接着其他党员选民依次投票。
(12)监票人向大会宣布选举结果;当选的名单由会议主持人向大会宣布。
(13)选举设监票人2名，计票人2名。已提名作为党支部委员候选人的同志不得担任监票人、计票人。计票人在监票人监督下进行工作。
(14)在新一届支委会第一次全体会议上选举产生支部书记。选举书记时，采取等额选举办法。然后在书记主持下，协商产生组织委员、宣传委员人选。
(15)选举结果报上级党委批准并公示后生效。
2021年支部换届选举工作方案(三)
按照局党委要求，为进一步加强学校党建工作，根据党章及有关规定，现制定学校党支部换届工作方案。
一、职数、条件
通过换届选好配强学校党支部班子。党支部委员会5人组成，设书记1名。
班子成员要具备履行职责所需的思想政治素质和党务工作领导能力，要有较高的政治理论水平和坚定的政治信念，党性观念强、业务水平高，能密切联系群众，有较强的组织协调能力，作风正派、廉洁奉公、热心党务工作，在党员群众中有较高威信。
二、方法步骤
分三个阶段进行：
1.准备阶段(9月15日-17日)。一是调查摸底。对学校的班子结构、发挥作用情况、党员队伍状况等进行调查摸底，了解掌握情况。二是制定方案。根据上级通知要求，制定工作方案，拟定召开党员大会的时间、主要议程、选举办法、候选人预备人选推荐等内容。三是开展学习教育。组织党员学习精神和党章、《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》、《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》等，宣传党的方针政策，宣传党员权利义务，让党员熟悉党组织选举工作制度、程序和纪律，营造良好的换届氛围。
2.选举阶段(9月18日-28日)。换届选举前，学校党支部向局党委报送换届请示、候选人预备人选请示。局党委对上报的请示进行研究、批复，并对候选人预备人选进行考察。接到局党委批复后，党支部组织召开党员大会进行换届选举，会议由上届委员会主持。换届选举时，有选举权的到会人数超过应到会人数的五分之四，会议有效。党员因①患有精神病或其他疾病导致不能表达本人意志;②自费出国或去港澳台半年以上;③虽未受到留党察看以上党纪处分，但正在拘审、服刑;④年老体弱卧床不起和长期生病生活不能自理;⑤工作调动，下派锻炼、蹲点，外出学习或工作半年以上等，按规定应转走正式组织关系而没有转走等原因，而不能参加选举的，由本人填写情况说明表，报经局党委同意，并经党员大会通过，可以不计算在应到会人数之内。正式选举时，被选举人获得的赞成票超过实到会有选举权人数的一半，始得当选。换届选举采取差额选举的办法进行，即在党员大会上差额选举委员，差额比例不少于20%。然后，在新产生的委员中等额选举正、副书记。不设委员会的党支部，在党员大会上直接等额选举书记、副书记。换届选举后，基层党组织要及时向局党委报送选举结果和换届选举总结。
3.总结阶段(9月29日-30日)。换届选举工作结束后，做好文件、资料的收集、整理、归档工作。新一届基层党组织班子要制定任期工作规划，确定党建工作目标，进一步健全完善“三会一课”、党员联系服务群众、廉洁勤政、组织生活、学习教育等工作制度，并认真抓好落实。
三、工作要求
1.加强组织领导。学校党支部换届是加强党的组织建设、制度建设，不断提高党组织凝聚力、战斗力的重要措施。学校高度重视，成立以书记陈向党为组长的换届工作领导小组，主要领导要亲自抓，切实做到有计划、有部署地推进基层党组织换届工作。
2.严格按章办事。在基层党组织换届工作中，充分尊重党员权利，保障党员平等参与选举，严格按照规定程序和要求组织好换届选举。按时间、按要求上报相关材料，9月19日前上报《换届选举时间安排表》、《换届选举请示》和《委员候选人预备人选请示》，9月30日前上报《选举结果报告单》和《换届选举总结》。在换届过程中，坚决杜绝搞派别活动和非组织活动，如发生违反党章和选举规定的情况，将依党纪严肃处理。同时，要处理好换届工作与日常工作的关系，两手抓、两不误，做到思想不散、秩序不乱、工作不断。
3.做好思想工作。要充分发挥党的思想政治工作优势，耐心细致地做好党员思想工作，教育引导他们增强政治意识、大局意识和责任意识，以党的事业为重，胸怀大局，淡泊名利，自觉服从组织安排，严格遵守组织纪律，用实际行动体现党员先进性。
1、向上级党组织请示改选党支部委员会。
换届选举前，党支部委员会要召开党员大会讨论并作出换届改选的决议，并向上级党组织呈报党支部委员会换届的请示。请示报告的主要内容包括：本届党支部委员会的成立时间、届满时间，拟于何时举行换届选举；提出下届党支部委员会委员、书记、副书记名额及选举办法。
2、准备党支部委员会工作报告。
召开党支部委员会会议，就如何起草工作报告问题进行认真讨论，拟出提纲，指定起草人。起草工作报告要广泛听取党内外群众的意见，既要充分肯定成绩，也要找出工作中存在的问题以及改进工作的新思路、新办法，经过充分讨论修改后，最后提交党支部委员会讨论通过。
3、进行选举教育。
党支部要通过组织生活和必要的会议，对党员进行四个方面的教育：一是党的民主集中制的教育；二是开好支部大会指导思想的教育；三是干部政策和干部标准的教育；四是正确行使民主权利的教育。
4、酝酿确定候选人。
支部委员会委员、书记候选人必须经党组织和选举人充分酝酿、讨论来确定。其形式可以先由党员或党小组提名，党支部委员会集中各方面意见经过认真酝酿后提出；也可先由党支部委员会提名，交党小组或党员酝酿、讨论。
党支部书记一般应当具有1年以上党龄。教学科研单位全面实施“双带头人”培育工程，在职教师党支部书记从教学科研骨干党员中选任，一般应具有副高级以上专业技术职务。
本科生党支部书记一般由辅导员、党员教师担任，研究生党支部书记一般由党员导师或优秀研究生党员担任。机关职能部门、直属单位的党支部书记一般由党员负责人担任。
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