杭州教师招聘12月批次 杭州教师招聘12月批次考情分析

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杭州教师提前批为什么招不满

专业人员少。2023年杭州各区提前批的招聘人数有不同程度的缩减，预计下半年萧山区统考的招聘人数也会相对减少。随着杭州的经济发展，人口增长，教育需求增大。

杭州富阳区教师招聘面试内容

(一)杭州富阳区教师招聘面试：采用试讲、现场问答和能力展示等形式，主要考察考生课堂教学能力和教师应具备的优秀素养。WIZ星座分析

(二)中小学语文、数学、英语、科学教师面试：采用试讲和结构化面试的形式，主要考察考生课堂教学能力和教师应具备的基本素养。面试准备时间为50分钟(含试讲和结构化面试)，面试时间13分钟(其中，试讲10分钟、结构化面试3分钟);面试总分100分(其中，试讲70分，结构化面试30分)。WIZ星座分析

(三)幼儿园教师面试：采用片段试讲和才艺展示的形式，主要考察考生课堂教学能力和教师应具备的基本素养。面试准备时间为50分钟(含片段试讲和才艺展示中的命题简笔画)，面试时间13分钟(其中试讲7分钟，才艺展示6分钟)。WIZ星座分析

(四)音乐、体育、美术、信息技术、校医及职教专业课教师面试WIZ星座分析

职教专业课教师和中小学音乐、体育、美术、信息技术学科专业技能考核采用片段试讲(满分20分)与技能测试(满分80分)的形式进行。校医岗位采用结构化面试(满分20分)与技能测试(满分80分)的形式进行。WIZ星座分析

杭州教师提前批为什么招不满

人数多、门槛高。提前批招聘范围比较广，应届生、未初次就业的往届以及在编教师符合要求的都可以报考，杭州教师提前批虽报名人数多，但因门槛高常常招不满人，杭州是浙江省省会、副省级市、杭州都市圈核心城市，国务院批复确定的浙江省省会和全省经济、文化、科教中心。WIZ星座分析

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